عبدالله العياط
07-29-2008, 06:18 PM
إليكم أعزائي هذا الخبر :
إضافـة 4 إلى 6 أعوام لسن تقاعد الأفراد
48 عاما للجندي و52 للعريف و54 لوكيل الرقيب و56 للرقيب ورقيب أول
الرياض:
أوضح عضو مجلس الشورى اللواء الركن الدكتور محمد بن فيصل أبوساق في تصريح (لليوم) أن التغيير المقترح في نظام التقاعد الخاص بالعسكريين المعروض حاليا على المجلس حدث في السن المقررة للتقاعد في كل رتبة.
وقال: إنه تم وضع السن التقاعدي المقترح لرتب الأفراد على أساسيين الاول أن تكون الخدمـة الكاملـة للأفراد ثلاثين عاما بدلا من خمسة وثلاثين عاما والثاني هو سن الثامنـة عشرة للمجند الملتحق بالخدمة العسكريـة ويتيح هذا السن تدرجا مناسبا لجميع رتب ضباط الصف ويمنحهم فرصا للخدمة الكاملة دون التقاعد المبكر الذي يحدثه النظام الحالي بخروج المئات سنويا خارج الخدمة بقوة النظام وهم لا يزالون في قوة شبابهم وعطائهم مقارنة مع رتبهم.
وأضاف :إن رفع الحد الأعلى لسن التقاعد للأفراد بالنسبة لرئيس الرقباء إلى 58 عاما جاء بعد دراسة حالات واقعية لضباط الصف الذين يلتحقون بالخدمة العسكرية من حملة الشهادات الجامعية ، فلو افترضنا انضمام المتخرج بشهادة البكالوريوس في العلوم عند سن 27 عاما ثم أضفنا إليها مدة الخدمة العسكرية القصوى وهي 30 عاما لأصبح عمره 57 عاما ، ويضاف إليها عام أخر لاحتمالات قد تفرضها الظروف النظامية،وكذلك ليكون تقاعد أعلى رتبة في ضباط الصف موازيا لتقاعد رتبة لواء في سلك الضباط وهو أعلى مقرر نظامي لسن التقاعد للضباط. وينص النظام المقترح على إحالة الفرد إلى التقاعد إذا بلغ 48 عاما بالنسبة للجندي والجندي أول بدلا من 44 عاما وهو سن التقاعد الحالي، فيما يحال العريف للتقاعد إذا بلغ 52 عاما بدلا من 46 عاما ويحال وكيل الرقيب للتقاعد إذا بلغ 54 عاما بدلا من 48 عاما، فيما يحال الرقيب والرقيب أول للتقاعد إذا وصل سنهما إلى 56 عاما بدلا من 50 عاما ، وأخيرا رئيس الرقباء يحال للتقاعد إذا بلغ عمره 58 عاما بدلا من 52 عاما .
إضافـة 4 إلى 6 أعوام لسن تقاعد الأفراد
48 عاما للجندي و52 للعريف و54 لوكيل الرقيب و56 للرقيب ورقيب أول
الرياض:
أوضح عضو مجلس الشورى اللواء الركن الدكتور محمد بن فيصل أبوساق في تصريح (لليوم) أن التغيير المقترح في نظام التقاعد الخاص بالعسكريين المعروض حاليا على المجلس حدث في السن المقررة للتقاعد في كل رتبة.
وقال: إنه تم وضع السن التقاعدي المقترح لرتب الأفراد على أساسيين الاول أن تكون الخدمـة الكاملـة للأفراد ثلاثين عاما بدلا من خمسة وثلاثين عاما والثاني هو سن الثامنـة عشرة للمجند الملتحق بالخدمة العسكريـة ويتيح هذا السن تدرجا مناسبا لجميع رتب ضباط الصف ويمنحهم فرصا للخدمة الكاملة دون التقاعد المبكر الذي يحدثه النظام الحالي بخروج المئات سنويا خارج الخدمة بقوة النظام وهم لا يزالون في قوة شبابهم وعطائهم مقارنة مع رتبهم.
وأضاف :إن رفع الحد الأعلى لسن التقاعد للأفراد بالنسبة لرئيس الرقباء إلى 58 عاما جاء بعد دراسة حالات واقعية لضباط الصف الذين يلتحقون بالخدمة العسكرية من حملة الشهادات الجامعية ، فلو افترضنا انضمام المتخرج بشهادة البكالوريوس في العلوم عند سن 27 عاما ثم أضفنا إليها مدة الخدمة العسكرية القصوى وهي 30 عاما لأصبح عمره 57 عاما ، ويضاف إليها عام أخر لاحتمالات قد تفرضها الظروف النظامية،وكذلك ليكون تقاعد أعلى رتبة في ضباط الصف موازيا لتقاعد رتبة لواء في سلك الضباط وهو أعلى مقرر نظامي لسن التقاعد للضباط. وينص النظام المقترح على إحالة الفرد إلى التقاعد إذا بلغ 48 عاما بالنسبة للجندي والجندي أول بدلا من 44 عاما وهو سن التقاعد الحالي، فيما يحال العريف للتقاعد إذا بلغ 52 عاما بدلا من 46 عاما ويحال وكيل الرقيب للتقاعد إذا بلغ 54 عاما بدلا من 48 عاما، فيما يحال الرقيب والرقيب أول للتقاعد إذا وصل سنهما إلى 56 عاما بدلا من 50 عاما ، وأخيرا رئيس الرقباء يحال للتقاعد إذا بلغ عمره 58 عاما بدلا من 52 عاما .